čustvena inteligenca v poslu

 

Čustvena inteligenca je steber za razvoj zaposlenih, zato programi beyondmind delujejo na globji ravni miselnosti in čustev. Zaposlenim omogočajo, da pridobijo znaten osebni vpogled v njihov potencial in postanejo ljudje, kakršni so si vedno želeli postati. Na tak način razvijajo svoje prednosti, uporabljajo svoje izkušnje konstruktivno in opredelijo svojo osebno vizijo s pravo mero integritete.

 

DEJSTVA O ČUSTVENI INTELIGENCI Z VIDIKA POSLA:

Splošno:

  • 90% najučinkovitejših zaposlenih ima visoko čustveno inteligenco
  • Vodje z visoko čustveno inteligenco so dvakrat bolj čustveno stabilni
  • Visoka čustvena inteligenca je najboljši pokazatelj za odličen potencial zaposlenega, čeprav ima zgolj 7% diplomantov visok ČI količnik.
  • Managerji, ki se udeležujejo treningov čustvene inteligence imajo dvakrat boljše rezultat

 

Zavzetost:

  • Na splošno je v Sloveniji 25% zaposlenih izrazito neproduktivnih
  • Zaposleni pridobijo motivacijo,  dvignejo učinkovitost in zgradijo občutek lojalnosti  kadar jih vodijo čustveno inteligentni vodje

 

Razvoj vodstvenega kadra:

  • ¾ bistvenih kompetenc, ki so potrebne za efektivno vodenje, so povezane z visoko čustveno inteligenco
  • Kvaliteta organizacijskega vodenja  ima neposredni vpliv na dolgoročno rast in uspeh podjetja

 

Uspeh izvršnih organov:

  • Izvršni direktorji imajo 60% večjo možnost, da se znajdejo na slepem tiru in odtujeni od kolektiva in podjetja zaradi nizke čustvene inteligence.
  • Izvršni direktorji z visoko čustveno inteligenco so za tretjino bolj učinkoviti pri gradnji in vzdrževanju primernih in dobrih odnosov na delovnem mestu.

 

Organizacijska klima:

  • Odnos vodstva ima neposreden in takojšen vpliv na učinkovitost in nivo stresa podrejenih
  • Več kot 3/4 zaposlenih, ki delajo v negativni organizacijski klimi so »izklopljeni«
  • Zaposleni, ki delajo v psihično in čustveno pozitivnem okolju, bodo dvakrat hitreje poročali o svojem počutju in njegovem vplivu na delo

 

E-novice

Prijavite se in poslali vam bomo brezplačen posnetek vodene sprostitve
S prijavo soglašam, da se posredovani podatki uporabijo za namene poslovne komunikacije. Več o politiki zasebnosti.

Zadnja objava na blogu

01.09.2020
Interpretacija sanj

»Potem, ko smo prehodili ozko sotesko in nenadoma prispeli na vzpetino, kje se poti delijo in se  na vse strani odpira najlepši razgled, lahko za trenutek postojimo in premislimo, kam bomo krenili najprej.

Podobno se godi tudi nam, potem, kos smo dosegli prvo interpretacijo sanj. Stopili smo v jasnino nenadnega spoznavanja. Sanje niso brez pomena, niso nesmiselne, ne implicirajo, da del našega predstavnega zaklada spi, medtem, ko se drugi prebuja. Sanje so povsem pojaven psihičen pojav, so izpolnitev želje.«, je v pismu prijatelju napisal Freud.

V vrsticah njegove knjige Interpretacija sanj, Freud namigne na to, da se bomo kljub množici vprašanj razveselili tega spoznanja. In res je tako. Interpretacija sanj je (vsaj po mojih izkušnjah) ravno toliko zanimiva in navdušujoča, kot lahko postane grenko spoznanje, ki odpira pot v odstiranje tega, kar je še za poiskati.

 

Sledite nam

Beyondmind socialna omrežja